近日，據(jù)波蘭媒體Warsaw Business Journal于10月29日報道，援引英特爾向當(dāng)?shù)貏诠まk公室提交的文件內(nèi)容，英特爾計劃在波蘭格但斯克研發(fā)中心進行大規(guī)模裁員，裁員人數(shù)預(yù)計達(dá)到數(shù)百人。這一消息引發(fā)了廣泛關(guān)注和討論。
針對此事，英特爾駐波蘭發(fā)言人證實了裁員計劃，并表示這是根據(jù)公司8月宣布的廣泛節(jié)支計劃所做出的艱難但必要的決定。然而，該發(fā)言人并未透露具體的裁員人數(shù)。他強調(diào)，裁員是公司面臨過的最艱難決定之一，但變革的目的是為了建立一個更簡單、更具適應(yīng)性和優(yōu)化的組織，以支持英特爾的長期可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略。
據(jù)了解，英特爾在格但斯克研發(fā)園區(qū)擁有約2500名員工和1500名分包商員工，是當(dāng)?shù)刂匾母呖萍计髽I(yè)。此次英特爾裁員計劃無疑將對園區(qū)內(nèi)的員工和分包商產(chǎn)生深遠(yuǎn)影響。
今年8月，英特爾CEO帕特·基辛格曾向全體員工發(fā)送了一份備忘錄，宣布公司將進行一項“重大成本削減措施”，旨在到2025年實現(xiàn)節(jié)約100億美元（約合713.89億元人民幣）的成本目標(biāo)。這一計劃包括減少約15000個職位，約占公司員工總數(shù)的15%?；粮裨趥渫浿兄赋觯蟛糠植脝T措施將于今年年底前完成。
目前，英特爾各部門的管理層已經(jīng)向總部提交了建議裁員的員工名單。通過自愿提前退休和離職的方式，公司已經(jīng)實現(xiàn)了今年裁員目標(biāo)的一半以上。此外，英特爾還在推進一項計劃，力求在年底前減少或退出全球約三分之二的房地產(chǎn)資產(chǎn)，以進一步降低成本。
此次裁員計劃是英特爾全球成本削減措施的一部分，旨在提高公司的運營效率和盈利能力。然而，對于受影響的員工和分包商來說，這無疑是一次重大的挑戰(zhàn)。他們需要面對失業(yè)的風(fēng)險，并尋找新的就業(yè)機會。
英特爾發(fā)言人表示，公司將盡最大努力為受影響的員工提供支持，包括提供職業(yè)規(guī)劃咨詢、培訓(xùn)和再就業(yè)援助等。同時，公司也將與當(dāng)?shù)卣蛣诠そM織合作，共同應(yīng)對裁員帶來的社會影響。
英特爾在波蘭格但斯克研發(fā)中心的裁員計劃是公司全球成本削減措施的一部分，旨在提高運營效率和盈利能力。然而，對于受影響的員工和分包商來說，這無疑是一次嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。他們需要積極應(yīng)對失業(yè)風(fēng)險，并尋找新的就業(yè)機會。
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